A magyar nyugdíjrendszer uniós megfelelősége
Az Európai Unió elvárásai szerint a nyugdíjrendszereknek megfelelőnek, fenntarthatónak és korszerűnek kell lenniük, azonban a magyar nyugdíjrendszer jelenlegi állapota alapján szükség van reformra. A magyar nyugdíjrendszer nem képes megelőzni az időskori szegénységet, és nem tükrözi kellő mértékben a nemzedékek közötti szolidaritást, valamint a tőkefedezeti és egyéb kisegítő nyugdíjmegoldások elérhetősége sem megfelelő.
A nyugdíjak megfelelőségét tekintve a nyugdíjrendszer nem képes megelőzni az időskori elszegényedést, mivel a nyugdíjak induló értéke az országos nettó átlagkeresettől függ, azonban az infláció mértékével történő emelés nem elegendő a relatív elszegényedés megakadályozásához.
A nyugdíjak fenntarthatósága szempontjából a demográfiai változások és az öregedő társadalom kihívásai miatt a nyugdíjrendszer pénzügyi stabilitása kérdésessé válik. A nyugdíjrendszer fenntarthatóságának biztosítása érdekében az államnak több lehetősége is van, például a nyugdíjba vonulás feltételeinek módosítása vagy a nyugdíjak összegének csökkentése.
A nyugdíjrendszer korszerűségét illetően a magyar nyugdíjrendszer átláthatósága nem megfelelő, mivel a nyugdíjszámítás bonyolultsága miatt az állampolgárok nem láthatják előre, hogyan alakul a nyugdíjuk.
A tőkefedezeti és egyéb kisegítő nyugdíjmegoldások elérhetősége nem támogatott megfelelően, hiszen Magyarországon hiányzik a foglalkoztatói nyugdíjpillér, és az önkéntes nyugdíj-előtakarékossági megoldások állami támogatása is elértéktelenedik.
A magyar nyugdíjrendszer jövőbeli fenntarthatóságát tovább nehezíti a demográfiai öregedés és a technológiai fejlődés, amelyek alapjaiban kérdőjelezik meg a folyó finanszírozású nyugdíjrendszer fenntarthatóságát.
Összességében a magyar nyugdíjrendszer nem felel meg az EU által támasztott kritériumoknak, és a jövőbeni kihívásokra tekintettel elkerülhetetlen a reformja.
